Directeur.trice associé.e des environnements - Beenox
at Activision Publishing Inc.

Quebec

Posted in General Business
8 days ago


*Job brought to you by eQuest

Job Description

Titre du poste: Directeur.trice associé.e des environnements - Beenox

Identifiant de demande de poste: R026354

Description du poste:
Fondé à Québec et poursuivant sa croissance avec une équipe à Montréal, Beenox possède plus de 25 ans d'expertise dans le développement de jeux. En tant que studio Activision, nous sommes leaders dans le divertissement interactif et impliqués dans la création de titres renommés.

C'est avec fierté que nous contribuons grandement à la célèbre franchise Call of Duty, notamment par la création de contenu sur les saisons de Warzone et en dirigeant le développement de la version PC de Call of Duty. À travers notre histoire, nous avons également participé au succès de Crash Bandicoot, Tony Hawk's Pro Skater, Skylanders, Spider-Man et Guitar Hero.

Nous avons pour raison d'être de propulser les gens à forger des relations et de vivre l'exaltation de se surpasser ensemble, jour après jour.

Nous sommes déterminé.es dans notre mission d'élever des expériences de jeux emblématiques à des niveaux inégalés, pour tous les joueurs.euses.

À propos du rôle
En tant que Directeur.trice associé.e des environnements, tu interviendras à plusieurs niveaux dans l'équipe de développement des environnements. Tu agiras comme facilitateur aux plans opérationnel, humain et technique, tout en maintenant un haut niveau d'expertise dans ton domaine.

Ton rôle sera également d'appuyer et de collaborer avec le Directeur des environnements, en prenant en charge certains volets de gestion et de suivi. Cela te permettra de soutenir ton équipe au quotidien et de contribuer à ce que la direction ait une plus grande portée stratégique sur le produit.

Ton sens du leadership t'amènera à inspirer tes équipes à se dépasser et à produire le matériel AAA nécessaire pour les franchises d'Activision.

Responsabilités

  • S'assurer que les livrables et les composantes sont exécutés par ton équipe selon le plan de production et la direction artistique et créative.
  • Veiller à l'optimisation des pipelines de production en collaborant avec différents départements internes.
  • Clarifier les questions techniques de tes employés et résoudre les problématiques qui ralentissent la production.
  • Faciliter la communication entre la production, les différents départements et ton équipe.
  • Participer activement à la planification des projets, à l'établissement des priorités et aux séances de révision (reviews).
  • T'assurer que ton équipe reçoive la formation nécessaire et favoriser l'unification et l'élévation des compétences.
  • Tenir des rencontres individuelles régulières avec chacun des membres de ton équipe.
  • Participer au recrutement et à la sélection de ton équipe.
  • Rédiger et effectuer les évaluations de rendement.
  • Approuver les horaires et les feuilles de temps.

Exigences

  • 10 ans d'expérience professionnelle ou plus au sein d'un département artistique dans l'industrie du jeu vidéo.
  • Habileté à concevoir des environnements 3D en haute et basse résolution.
  • Excellentes aptitudes de communication et de leadership.
  • Bon sens artistique, souci du détail et aisance dans la critique constructive.
  • Solide compréhension des contraintes techniques du jeu vidéo et intérêt marqué pour les jeux vidéo.
  • Excellente connaissance des bonnes pratiques et des métriques de navigation dans l'univers de Call of Duty.
  • Vision et sens des espaces permettant de créer des lieux crédibles et intéressants pour les joueurs.
  • Grandes aptitudes d'organisation du travail, capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et à déléguer.
  • Aisance à communiquer en français et en anglais.
  • Capacité à s'adapter dans un environnement de travail en constante évolution.

Nous aimons entendre tous ceux.celles qui sont enthousiastes à l'idée de changer l'industrie des jeux vidéos. Vous n'êtes pas sûr de répondre à toutes les qualifications ? Laissez-nous décider! La recherche montre que les femmes et les membres d'autres groupes sous-représentés ont tendance à ne pas postuler à des emplois lorsqu'ils pensent qu'ils ne possèdent pas toutes les qualifications, alors qu'en fait, iels les possèdent souvent ! Chez Activision Blizzard, nous nous engageons à créer un environnement diversifié et inclusif et vous encourageons vivement à postuler. Apply

General Business Jobs You might also like